为切实关心毕业生就业问题，全力推动高质量就业工作，4月10日，计算机科学与信息工程学院在理工一号楼433教室召开2025届毕业生就业座谈会。学院领导班子、各专业教师代表与毕业生代表参加会议。会议由学院党委副书记郝俪娜主持。
会上，党委书记冯丽伟结合国家就业政策与行业发展趋势，对毕业生高质量就业方法途径给予指导意见。她提到，面对复杂多变的就业环境，同学们需认清就业形势，了解就业市场，不断提升专业能力与综合素养，合理规划职业路径；调整就业心态，树立“先就业再择业”的观念，破除传统观念，避免盲目追求，正确认识自我，主观上积极就业；要做好时间规划，抓住春招的机遇，积极参加招聘会，投递简历，在面试中积累经验，积极适应市场变化。
院长周国辉首先开展专业就业调研，围绕各专业就业现状、学生求职意向及职业发展需求，与毕业生进行细致沟通，就具体问题展开针对性交流。他提到，目前学院各专业的就业市场呈现出差异化的发展态势，要善于挖掘自身优势，明确职业定位，有针对性地投递岗位，提高求职成功率。
在就业经验分享环节，学生代表结合自身实际，分享就业期望与面临的困惑，并为学院在职业规划指导、企业资源对接、实习实践机会等方面的就业帮扶工作提出建议。2021级数字媒体技术专业学生张泉，结合自身入职互联网大厂的经历分享就业经验。2021级计算机科学与技术专业学生孙清阳等同学，结合教师编制考试和国家公务员考试经历，分别围绕备考策略、职业规划、政审流程等内容传授经验，为在场同学提供了宝贵的实践经验，有效提振了毕业生的求职信心。
此次座谈会的召开，既是学院落实就业育人工作的重要举措，也为师生沟通搭建了高效平台。计算机科学与信息工程学院以此次会议为契机，进一步深化就业工作体系建设，精准施策、靶向发力，以实际行动践行育人初心，全力护航2025届毕业生迈向高质量就业新征程。
